A Dinâmica Incorporadora foi certificada com o selo Great Place to Work (GPTW), que em português significa “ótimo lugar para trabalhar”. A GPTW certifica e reconhece empresas que promovem um ambiente de trabalho positivo e saudável para os seus colaboradores. O selo é concedido com base na satisfação dos colaboradores e na avaliação das boas práticas adotadas pela empresa. O processo de certificação envolve uma pesquisa de clima organizacional, que mede a percepção dos colaboradores sobre a empresa, além da análise de iniciativas voltadas à cultura organizacional, ao bem-estar e ao desenvolvimento dos colaboradores. O selo GPTW é válido por um ano e, ao final desse período, a empresa pode ser reavaliada para garantir a manutenção da certificação, reforçando o compromisso contínuo com a excelência no ambiente de trabalho.
Há 41 anos no mercado, a Dinâmica trabalha fortemente ações sociais voltadas para o colaborador em diversas frentes: saúde e bem estar, educação e cultura e formação e empreendedorismo, buscando contribuir para o desenvolvimento sustentável da sua equipe, seja nas obras ou nos setores administrativos da empresa. “Diversos estudos já atestaram que trabalhadores felizes são em média 30% mais produtivos, três vezes mais criativos e vendem quase 40% a mais em comparação com aqueles que têm alguma insatisfação. E como entendemos que o bem estar individual engloba uma série de fatores, que incluem a vida pessoal e situação econômica, além da realização profissional, desenvolvemos programas pensados para contribuir com o colaborador em vários aspectos”, explica a coordenadora de Recursos Humanos da empresa, Daiane Ferreira.
Atuando na Dinâmica desde 2011, Cíntia Dornelas, atualmente coordenadora de Segurança do Trabalho, relembra o início do seu ingresso na empresa como técnica na mesma área e acredita que o seu crescimento foi fruto de um investimento constante e a longo prazo que a Dinâmica faz no colaborador. “A Dinâmica vai além da obra, além do trabalhador, ele visa a sua satisfação, da sua família e incentiva a sua evolução profissional com treinamentos e cursos”, avalia.
A diretora de incorporação da Dinâmica, Patrícia Garrote, analisa que a premiação vai de encontro a um dos principais valores da empresa: o cuidado com as pessoas, e consagra as inúmeras iniciativas em prol do colaborador. “A certificação chega como um aval a todas ações que desenvolvemos ao longo dos anos com foco no nosso público interno, seja na promoção da saúde física e mental, ou oportunizando uma melhor renda através da profissionalização e da educação contínua”.
Família Mais Dinâmica
Entre os projetos que se destacam, o Família Mais Dinâmica, reconhecido pelo Prêmio CBIC de Responsabilidade Social é um dos mais relevantes do setor da construção civil. Com cerca de 10 anos de existência, a iniciativa proporciona aprendizagem através de cursos que poderão promover uma renda extra para as esposas, filhos e amigos dos colaboradores. Confecção de bolos, trufas e bombons, bordado de chinelos e curso de maquiagem já foram alguns cursos oferecidos gratuitamente desde o início do projeto.
Saúde e Bem estar
No primeiro semestre de 2024, a Dinâmica implantou o Programa de Saúde e Bem-Estar do colaborador, uma iniciativa que reúne diversas ações com o mesmo objetivo: promover a saúde física e emocional dos seus colaboradores, tanto em suas obras quanto entre os que atuam nos setores administrativos da empresa. O projeto conta com incentivo à prática de exercícios e alimentação saudável, preocupação com a saúde emocional, desenvolvimento pessoal e profissional, saúde preventiva, envolvimento da família, da comunidade e integração entre equipes.
A construtora conta também com espaços de descanso e lazer em suas obras e sede administrativo, como uma sala Zen e um redário. Ambientada com tatame e puffs confortáveis em espaço para o descanso e relaxamento, a Zenroom foi equipada também com jogos como dominó, ping pong e pebolim. “Para aqueles que preferem relaxar ao ar livre, foi instalado um redário na área de convivência da empresa. As redes oferecem uma opção tranquila para os colaboradores usufruírem de um momento de repouso, ler um livro ou apenas desfrutar do contato com a natureza”, explica a coordenadora de Recursos Humanos, Daiane Ferreira.
Sobre a Dinâmica Incorporadora
Há 41 anos, a Dinâmica Incorporadora iniciou sua jornada no mercado imobiliário, baseando-se em valores que permanecem vivos até hoje: o compromisso com a transparência nos projetos, a busca pela excelência no desenvolvimento criativo, sustentável e humano das regiões. Hoje, com 194 obras entregues e mais de 1 milhão de metros quadrados construídos, a Dinâmica mantém um compromisso inabalável com a qualidade, prazos e o bem-estar das pessoas. Seu legado é um testemunho de resiliência, inovação e responsabilidade socioambiental. A Dinâmica Incorporadora não é apenas uma construtora e incorporadora, mas uma empresa que busca constantemente contribuir para o desenvolvimento sustentável da comunidade e da economia em geral. Seu foco não se limita ao lucro, mas se estende ao bem-estar das pessoas e ao impacto positivo na sociedade, criando um ciclo virtuoso que a torna uma parceira fundamental nas comunidades de Goiás e do Distrito Federal.
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CAROLINA OLIVEIRA DE ASSIS
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